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国企党委书记集团纪检监察系统2022年度工作会议上讲话、报告

发表于:2022-09-06 17:35:04 来源:网友投稿

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国企党委书记集团纪检监察系统2022年度工作会议上讲话、报告

 

 国企党委书记在集团纪检监察系统 2022 年度工作会议上的讲话

 同志们,今天我们在这里组织召开公司党委纪律检查委员会第三次全体会议,我们要深入学习贯彻在十九届中央纪委六次全会上的重要讲话精神,认真贯彻公司第三次党代会精神,大力弘扬伟大建党精神和自我革命精神,坚定信心,忠诚履职,团结奋斗,勇毅前行,推动全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展,加快创造国家级 X 生产基地建设新奇迹,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。关于做好今年纪检监察工作,提四点要求:

  一、筑牢忠诚,严守规矩,以自我革命的精神增强从严治党的政治自觉。在十九届中央纪委六次全会上的重要讲话,为深入推进新时代党的建设新的伟大工程提供了基本遵循,为全党上下在新的历史下推动全面从严治党向纵深发展指明了方向。公司总部、二级公司、各项目党组织和广大党员干部特别是领导干部,要学深悟透一系列重要论述,筑牢忠诚,严守规矩,以自我革命的精神增强从严治党的政治自觉,始终保持正确的政治方向,不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,坚持把政治忠诚、政治担当落实在岗位上、贯穿在事业中,对党忠诚不折不扣,把落实党中央决策部署要求摆在首位,把实践生态文明思想贯穿始终,把担当履职尽责内化于心、外化于行;严守党的政治纪律政治规矩,守牢底线,勇作表率,对标看齐,奋力推动公司全面从严治党不断取得新成效。

  二、领导干部要持续转变作风,勇于跳出“舒适区”,敢于啃下“硬骨头”,奋力跑出“加速度”。各级纪检监察组织要坚决贯彻公司党委 2022 年度工作部署,全面护航国家级 X 生产基地高质量发展,为育先机、开新局、创奇迹,提供坚

 强的政治保障。当前,党风廉政建设和反腐败斗争面临一些新形势、新任务,公司全体上下要居安思危、警钟长鸣,以高度政治警醒把握全面从严治党新形势,始终牢记作风建设永远在路上,大力推动各级党员干部持续转变作风,勇于跳出“舒适区”,敢于啃下“硬骨头”,奋力跑出“加速度”。党员领导干部要以身作则,率先垂范,敢抓敢管、真抓真管,发现问题,严肃整治,决不手软、决不护短。

  三、坚持以“严”的基调推进工作,以“干”的精神抓好落实,以“闯”的劲头开创新局。今年年是党的二十大召开之年,是新一届公司党委工作的开局之年,要坚持以“严”的基调推进工作,以“干”的精神抓好落实,以“闯”的劲头开创新局,坚定不移正风肃纪反腐,不断提高不敢腐、不能腐、不想腐的综合功效,充分发挥全面从严治党引领保障作用,为加快建设国内领先,世界有名的 X 生产基地营造更加风清气正的政治生态。要聚焦贯彻落实党中央重大决策部署,聚焦发展X 项目建设,聚焦干部职工关切、民生保障等重点任务、重点领域、重点问题,强化政治监督,真正把党中央和公司党委重大决策部署抓到底、落到位。要深化“四责协同”,强化知责明责、履责尽责、督责问责全链条管理,推动管党治党大家做、主动做;要坚决纠正“四风”,防止形式主义、官僚主义滋生蔓延,防止享乐主义、奢靡之风反弹回潮;要坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,提升震慑力、约束力、持久力,在从严反腐肃纪中取得新成效。

  四、持续推进纪检监察组织规范化、法治化、正规化建设,发挥监督保障执行作用。各级纪委是党内监督的专责机关,是公司推进全面从严治党、开展党风廉政建设和反腐败斗争的专门力量,各级纪检监察组织要建设高素质专业化的纪检监察铁军,自觉担负“两个维护”重大政治责任。各级纪检监察干部要时刻谨记的殷切嘱托,始终忠诚于党、忠诚于纪律检查监察事业,坚持党性淬炼,提升实战能力,持续推进纪检监察组织规范化、法治化、正规化建设,围绕公司发展工

 作大局,紧盯招标、财务等敏感领域,紧盯各级“一把手”,充分发挥监督保障执行作用,更加有力有效地推动党中央、公司党委各项部署要求落地落实。

  同志们,纪检监察工作永远在路上,要紧紧围绕公司发展大局精准发力,更好的发挥监督保障执行、促进完善发展作用,努力开创清风正气的新局面,为公司实现高质量发展保驾护航。

  部 国企党支部 2022 年度组织生活会和民主评议党员情况报告

 中共 XX 公司委员会:

  XXX集团党委关于开展2021年度组织生活会和民主评议党员的相关要求,结合公司实际,XXX 党支部于 X 月 X 日下午,在公司 XX 会议室召开了 2021年度组织生活会,进行了民主评议党员工作。现将会议开展情况汇报如下:

  一、会前准备情况

  党支部班子对开好本次组织生活会高度重视,结合公司实际,制定了《XXX党支部 2021 年度组织生活会方案》,对工作的各个环节进行部署安排。会前,认真落实上级党委、纪委有关要求,持续深化学习,广泛征集意见建议,深入交心谈心谈话,撰写发言提纲,整理问题清单,为开好组织生活会作了充分准备。

 (一)深化理论学习,打牢思想基础。一是个人自学和集中学习相结合。党支部对学习材料订装成册及时发放到班子成员手中,提前进行自学;于 X 月 X 日组织班子集中研讨,X 月 X 日组织主题党日活动,先后学习了在党的十九届六中全会、庆祝中国共产党成立周年大会、ds 学习教育大会、全国脱贫攻坚总结表彰大会上的重要讲话以及关于国有企业改革发展和党的建设重要论述;结合巡察反馈问题整改,学习了党章、《关于新形势下严肃党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》和党中央关于组织生活会的有关要求,为开好此次组织生活会打好政治理论基础。二是集中研讨,交流感悟。领导班子带头开展学习研讨,围绕会议主题谈感悟,进行心得体会分享,积极进行交流,进一步促进学用结合,切实增强加强党内政治建设、从严从实开好组织生活会的思想自觉和行动自觉。

  (二)坚持问题导向,扎实征求意见建议。X 月 XX 日下午,党支部召开 2021年度组织生活会征求意见座谈会,会上,各部门负责人、党员代表、职工代表结合实际工作情况,重点围绕查摆问题方面提出意见建议,对加强党支部建设、部门间沟通协调、强化群团工作、企业文化建设、关注青年员工等方面进行交流探讨。班子成员认真听取大家的意见建议,仔细记录并现场予以回应反馈。

  (三)深入交心谈心,凝聚思想共识。按照“三必谈”原则,X 月 X 日-X 日期间,支部班子之间,班子成员与各分管部门、党员代表、职工代表进行了交心谈心谈话。班子成员相互之间坦城的征求意见建议,做到既说自己、也讲对方,既肯定成绩、更找出问题,既谈工作、更谈思想认识,坚持交心谈心与解决问题相结合,做到有交流、有交心、有共识、有共勉,形成了共识,营造开好专题组织生活会的良好氛围。

  (四)撰写发言提纲,见人见事见思想。找准找实问题。党支部委员会紧紧围绕“四个”对照,党员对照“四看”切实找准支部班子及党员个人存在的不足和问题,

 确保组织生活会高质量召开。经过意见征求,共征集对党支部班子意见建议 X条,对党支部书记意见建议 X 条,对组织兼宣传委员的意见建议 X 条,对纪检委员意见建议 X 条,相关意见建议均在各自的对照检查材料中体现。班子成员对照检视问题方面深刻剖析存在的问题,对产生问题的主要原因进行了分析,明确了今后的努力方向和整改措施,思路清晰、框架合理、剖析深刻、对照准确,客观真实地反映了当前班子的实际。

  二、组织生活会召开情况

  X 月 X 日下午,召开 X 组织生活会,XXXX 党委委员、纪委书记、党史学习教育领导小组办公室主任 XX,XXX 集团纪委办公室(党委巡察办)主任、党史学习教育领导小组办公室副主任 XX 到会现场指导。会议由公司党支部书记 XXX主持。

  会上,XXX 通报了 2020 年度组织生活会、党史学习教育专题组织生活整改落实情况、以及会前征求意见情况。XXX 代表领导班子作对照检查,并带头作个人对照检查,班子成员逐一进行对照检查,严肃认真开展批评与自我批评。大家在发言中围绕主题,紧密联系思想和工作实际,认真梳理检视问题,体现了对工作、对同志高度负责的精神。

  三、民主评议党员情况

  根据公司党支部实际情况,党支部书记 XX 主持召开党员大会,开展了民主评议工作。

  会上,支部书记 XX 作简短动员,对会议流程进行了介绍,明确了民主评议工作的重要性,强调了批评与相互批评的要求。全体党员依次按照“四对照”依次进行批评和相互批评。随后,党支部书记 XX 向党员大会述职,报告了 2021 年

 党支部工作,通报了公司班子在组织生活会查摆问题的情况,并请党员进行评议。全体党员进行了民主评议登记,开展了自评和互评,列席群众对党员进行测评。会议共发放党员自评表 X 份,群众测评表 X 份,收回党员自评表 X 份,群众测评表 X 份,均有效。

  根据党员自评互评、群众测评,X 名同志被评为“优秀”,X 名同志被评为“合格”,X 名预备党员不定等次,无“基本合格”和“不合格”等次党员。此次民主评议工作进一步统一了全体党员的思想,对自己存在的问题有了更深刻的认识,提升了政治觉悟,提振了工作士气,进一步增强了党组织的凝聚力,取得了较好的效果。

  四、会后落实整改情况

  抓好整改落实。针对组织生活会查摆的问题和民主评议反馈问题,公司班子成员列出了整改清单,拟定整改方案,明确整改事项和整改措施、整改时限(详见整改清单)。党员针对反馈意见在党员大会上作出整改承诺。整改清单在 X 召开的党员大会上通报,接受党员群众监督。公司党支部切实履行直接教育管理监督党员责任,督促党员承诺践诺,确保整改落实到位。主要有四个方面:

  (一)突出问题导向,从严从实抓好整改。问题整改是召开组织生活会的出发点和落脚点,班子成员将紧盯这次组织生活会上查摆的问题,制定整改措施,明确整改时限,坚持立行立改。建立整改清单和台账、细化任务、明确措施,一项一项抓好落实,确保取得实实在在的成效。发挥示范带头作用,在抓好个人问题整改的同时,推动分管部分的问题整改,确保台账清零见底,建章立制有形有效。

  (二)深化理论学习,凝聚共识统一思想。班子成员将继续深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神,认真研读党史学习教育必读篇目,深刻领会“两个确立”决定性意义,始终对党绝对忠诚,坚定维

 护以同志为核心的党中央权威和集中统一领导,自觉践行“四个意识”,坚定“四个自信”,把坚决做到“两个维护”融入血脉、铸入灵魂、落到实处。

  (三)聚焦重点任务,履职尽责推动工作。以此次组织生活会为契机,把巡察反馈问题整改成果巩固与疫情防控、党史学习教育和作风建设等重点工作结合起来,紧紧围绕党支部组织力提升、国企改革三年行动,立足实际创造性开展工作,确保 2022 年各项工作取得新的突破。班子成员要围绕“走在前列、当好表率”目标要求,履行好“一岗双责”,发挥好运转中枢作用,围绕公司发展大局统筹协调,为全体职工创造良好的工作环境、营造良好的工作氛围。

  (四)严守纪律规矩,转变作风树好形象。带头严明党的政治纪律和政治规矩,深刻汲取近年来违纪违法案件和 XXX 内部“XX 案”教训,从严从实抓好党风廉政建设。要坚持自我革命,以钉钉子精神贯彻中央八项规定及其实施细则、持续整治“四风”,完善长效机制。公司班子紧密团结全体干部职工,携手共进,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

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