安全行政主管岗位职责16篇

下面是小编为大家整理的安全行政主管岗位职责16篇,供大家参考。

安全行政主管岗位职责（精选16篇）

安全行政主管岗位职责 篇1

　　1. 熟悉并可独立完成人力资源相关工作，包括机关、项目人员入职、转正、异动、考勤等事务;

　　2. 独立完成日常行政事务工作，统计行政费用的使用情况;

　　3. 协助筹备、组织公司会议和活动;

　　4. 拟定公司日常工作中的行政人事文件;。

安全行政主管岗位职责 篇2

　　协助制定、监督、执行行政管理规章制度，各类行政发文的拟写;

　　负责西丽项目会务组织工作，包括会议的场地策划、设备管理维护、会议秘书、会务后勤等支持;

　　负责组织策划西丽项目企业文化活动;

　　负责西丽项目的日常文档呈递，下发等办公用品采购和领用;

　　负责西丽项目办公环境、办公设备维护;

　　负责行政费用的管控及预算编制工作;

　　负责监督审核办公用品、名片印制及各类福利物资采购计划;

　　负责固定资产、低值易耗品的管理;资产的验收、使用管理、维修、报废、盘点核查等工作的监督管理;

　　协助外联公关、接待工作，负责西丽项目证照的申办、年检、增项等工作;

　　10.负责房屋租赁备案及相关证件办理;

安全行政主管岗位职责 篇3

　　1、负责起草公司董事会、行政工作报告、总结、决议等重要公文;

　　2、传达董事会的各项工作指令，支持、协调各部门、各子公司工作;完成数据统计、信息的上传下达;

　　3、全面负责办公室的后勤保障工作;办公物资的采购、管理以及办公室固定资产的盘点、整合、维护工作;

　　4、负责公司党务管理工作;

　　5、完成领导交办的其他工作。

安全行政主管岗位职责 篇4

　　建立并完善公司行政人事管理制度、劳动管理制度及相关流程及档案管理;

　　负责人力资源全模块相关管理工作;

　　负责组织建立、完善企业公司各项行政规章制度，并监督实施。

　　负责公司日常行政管理工作;包括公司的档案管理;各项业务的办理;行政物资的管理;

　　组织管理公司的后勤保障工作。

　　完成公司各项年检事务

安全行政主管岗位职责 篇5

　　1、主导公司的行政管理后勤工作;

　　2、规章制度的建立及维护;

　　3、车辆、司机、环境卫生、考勤等管控;

　　4、网络、固定资产等维护管理;

　　5、来人接待、住宿等安排;

　　6、公司相关福利制度的完善;

　　7、负责企业文化建设，组织旅游等相关员工集体活动等;

　　8、企业资质管理及维护;

　　9、员工商业险、车险的处理;

安全行政主管岗位职责 篇6

　　1、协助上级领导制定各部门人力配置战略规划，开展招聘、培训、绩效考核等工作，跟进员工入/离/转/调等人事变动;

　　2、执行各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，管理公司员工工作考核问题;

　　3、负责与企业各部门的沟通、协调员工与管理层的关系工作，处理部门的日常事务;

　　4、负责公司及各部门的相关行政类事务的跟进及落实;

　　5、完成上级领导交办的其它工作任务。

安全行政主管岗位职责 篇7

　　1、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要;

　　2、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理手续;

　　3、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动;

　　4、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实;

　　5、负责公司房租、资产、车辆管理;

　　6、负责员工考勤工资复核工作;

　　7、负责公司资质年检，印章、资质保管工作。

安全行政主管岗位职责 篇8

　　1、负责制定完善行政后勤管理制度体系，撰写各类行政公文、方案、流程、制度，推动各项工作正常开展;

　　2、负责企业文化宣传和推广，宣传媒体的建设与维护，例如公司官网、企业微信、公众号等，通过内外部多种渠道支持公司品牌建设与提升;

　　3、负责组织公司年会、员工活动、节日及各类会议等大型活动;

　　4、负责组织访客接待和政府关系等相关的外联工作，负责公司对外形象宣传、公共关系;

　　5、负责公司固定资产管理、行政类采购、物业管理、车辆以及其他行政事务;

　　6、完成上级交办的其它工作。

安全行政主管岗位职责 篇9

　　1.负责前台接待，做好接待与引见工作，快递的收发传达;

　　2.负责公司的环境卫生(包括复印件、空调及打卡机等)，协助公司员工的复印、传真等工作

　　3.负责固定资产的管理

　　4.负责公司的订餐和饮用水，负责行政费用的把控和报销

　　5.负责行政流程的制定、完善和优化，使各部门的配合更高效;

　　6.负责跟供应商的合作以及公司行政物资的采购

　　7.负责员工考勤的计算;

　　8.负责员工活动的组织以及节假日福利的发放

安全行政主管岗位职责 篇10

　　1、负责人力资源管理与开发工作，建立与健全人力资源制度;

　　2、负责公司人力资源发展规划、调配与管理;

　　3、对公司人力资源涉及的各项工作进行政策性指导，提供人力资源信息;

　　4、负责公司员工的招聘工作，并指导和调控下属机构的招聘工作;

　　5、建立公司培训体系，开发并执行相关培训课程;

　　6、负责薪酬、绩效方案的设计与实施，主导公司绩效考核工作;

　　7、负责公司员工社保、公积金的管理;

　　8、负责公司人员档案资料管理;

　　9、负责公司的员工劳动关系管理。

安全行政主管岗位职责 篇11

　　1.负责来电的接听和记录;

　　2.负责前台接待、引导工作;

　　3.负责公司文件的打印和复印工作;

　　4.负责部门文件和资料的发放工作;

　　5.负责公司通讯录的整理、打印和变更工作;

　　6.负责机票、酒店、餐厅、娱乐场所的预订工作;

　　7.负责办公室清洁的检查、维护工作;

　　8.负责办公室绿化、饮用水工作;

　　9.完成领导交办的其他事宜。

安全行政主管岗位职责 篇12

　　1、负责人事档案，文件管理，员工花名册、履历、各项人事记录的管理

　　2、负责员工的招聘、录用、调迁、离职手续、社保、工伤的办理

　　3、追踪员工出勤、奖惩、各类请假等数据报告整理

　　4、帮助建立积极的员工关系，协调员工与管理层的关系

　　5、负责门卫、后勤、食堂的日常管理

　　6、负责上级管理部门(安全、环保、劳动等)的接洽工作

　　7、公司负责人交办的其他工作任务

安全行政主管岗位职责 篇13

　　1、协调公司部门之间的关系，保障公司各部门沟通顺畅;

　　2、负责公司日常行政与后勤事务的管理、督办、确保工作高效展开;

　　3、负责企业文化及信息平台建设，公司对外形象宣传及公共关系;

　　4、负责部门员工的管理、培养，建立高效的团队;

　　5、做好公司行政接待工作。

安全行政主管岗位职责 篇14

　　1.新校区场地选址、装修设计与筹建开业

　　2.校区的改造升级，日常维修

　　3.各类证照资质办理、更新、年检

　　4.校区固定资产采购管理

　　5.校区环境卫生抽检及保洁管控

　　6.定期进行校区稽核并对进行校区优化管理

　　7.完成上级交办的临时任务

安全行政主管岗位职责 篇15

　　1、负责主持部门工作，建立公司行政管理体系;

　　2、协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司战略发展提供参考意见;

　　3、适时制定、完善各项行政办公管理规范、督促、检查、反馈制度的执行情况并提出具体措施;

　　4、对重要档案、文件、资料、办公用品、各类资产、办公软硬环境、员工团队活动等进行规范化管理;

　　5、提供优质、高效行政、后勤服务，程度地节约办公资源，降低办公成本，提升办公效益和效率;

　　6、负责公司品牌形象建设，提升公司公众形象。

安全行政主管岗位职责 篇16

　　(1) 编制管理费用预算并根据月度/年度执行情况，出具差异分析，以确保整体预算可控;

　　(2)根据集团固定资产管理制度、接待管理制度、低值易耗品管理制度，进行办公物资(含固定资产.办公设备.办公用品等)的购置/盘点/维修/报废，做到台账清晰，流程合规，确保物资满足办公需求;

　　(3) 根据车辆与交通管理制度，进行车辆购置/调派/成本管控/维保/报废，提高车辆管理标准，提升车辆使用效率;

　　(4) 根据对应接待方案，安排预订公务酒店/餐饮，完成结算等工作，确保接待过程合规，并保障各项业务工作的顺利开展;

　　(5)根据公司会务需求，筹办年会、项目重大会议等会务;根据各部门会务需求，协助准备相关会议物料及网络支持，确保会议的有序进行，营造良好的工作氛围;

　　(6)根据企业证照管理办法，办理公司证照的设立/变更/年审/撤销/保管等，管理重要档案及文件，确保公司证照安全完整、更新及时，档案目录清晰、查询便捷;

　　(7)根据办公区域管理制度，做好办公绿植、卫生、员工着装、水电、会议室、空调等方面管理，确保公司财产、网络、办公安全，保证公司各项工作正常有序进行，营造一个良好的办公环境。

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